Oportunidades

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Cargo:  Assistente Contábil  Descrição: Movimento Financeiro, Folha de Pagamento, Apuração Federal, Apuração Estadual, Impostos Retidos, Cartão de crédito/débito (Compra e Venda), Depreciação; Importação Sistema Fiscal x Sistema Contábil; Conciliação Contas Ativo e Passivo; Acompanhamento das pendências Contábeis; Elaboração Planilha Apresentação Resultado (DRE). Requisitos: Ensino Superior ou Cursando Ciências Contábeis Excel Intermediário; Vivência Sistema Alterdata; Vivência em atividades de escritório. Interessados enviar currículo com título da vaga para:   oportunidadesdeempregostech@gmail.com -- Recebeu esta mensagem porque subscreveu ao grupo "Portal de Oportunidades" do Grupos do Google. Para anular a subscrição deste grupo e parar de receber emails do mesmo, envie um email para portal-de-oportunidades+unsubscribe@googlegroups.com . Para ver este debate na Web, visite https://groups.google.com/d/msgid/portal-de-oportunidades/CAHrFkNRfCSsS_VxC8nZ82b8N3iJ

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Analista de RH - Comércio Descrição: Gerenciar atividades de Recrutamento e Seleção; Conduzir entrevistas com candidatos; Auxiliar na construção e manutenção do plano de carreira dos colaboradores; Implementar processos de avaliação de desempenho; Desenvolver planos de treinamento e desenvolvimento para os colaboradores; Supervisionar a administração de benefícios e a folha de pagamento; Garantir a conformidade com políticas e procedimentos internos de RH; Coordenar o trabalho em equipe com outras áreas e efetuar a comunicação com stakeholders. Requisitos: Graduação em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas afins; Experiência na área de gestão de pessoas em posição generalista; Vivência em atividades de DHO (desenvolvimento humano e organizacional); Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária; Excelentes habilidades interpessoais, de comunicação e liderança; Capacidade de trabalhar de forma autônoma e em equipe, ser proativo e ter senso de urgência. Interessad

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Analista de RH - Comércio Descrição: Gerenciar atividades de Recrutamento e Seleção; Conduzir entrevistas com candidatos; Auxiliar na construção e manutenção do plano de carreira dos colaboradores; Implementar processos de avaliação de desempenho; Desenvolver planos de treinamento e desenvolvimento para os colaboradores; Supervisionar a administração de benefícios e a folha de pagamento; Garantir a conformidade com políticas e procedimentos internos de RH; Coordenar o trabalho em equipe com outras áreas e efetuar a comunicação com stakeholders. Requisitos: Graduação em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas afins; Experiência na área de gestão de pessoas em posição generalista; Vivência em atividades de DHO (desenvolvimento humano e organizacional); Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária; Excelentes habilidades interpessoais, de comunicação e liderança; Capacidade de trabalhar de forma autônoma e em equipe, ser proativo e ter senso de urgência. Interessad

Analista de RH - Comércio Descrição: Gerenciar atividades de Recrutamento e Seleção; Conduzir entrevistas com candidatos; Auxiliar na construção e manutenção do plano de carreira dos colaboradores; Implementar processos de avaliação de desempenho; Desenvolver planos de treinamento e desenvolvimento para os colaboradores; Supervisionar a administração de benefícios e a folha de pagamento; Garantir a conformidade com políticas e procedimentos internos de RH; Coordenar o trabalho em equipe com outras áreas e efetuar a comunicação com stakeholders. Requisitos: Graduação em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas afins; Experiência na área de gestão de pessoas em posição generalista; Vivência em atividades de DHO (desenvolvimento humano e organizacional); Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária; Excelentes habilidades interpessoais, de comunicação e liderança; Capacidade de trabalhar de forma autônoma e em equipe, ser proativo e ter senso de urgência. Interessad